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求人コンシェルジュとしてこんな悩みを解決します
人材獲得における最大の悩み
多くの企業様が抱えるお悩み
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候補者との連絡業務が負担になっている
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応募数のわりには希望人材が集まらない
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採用コストの費用対効果が悪い
私たちが届ける最良のANSWER
弊社からご紹介する求職者様には
専属キャリアアドバイザーがついており
1人1人に向き合ったサービスを提供します。
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日程調整は勿論、事前面接（ドタキャン・連絡遅延などあらゆる不備を解消)
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ヒアリングを何度も行い希望職種、応募適正を双方に確認する
(入社後のギャップ防止、企業様が求める適正人材をご提案し無駄な選考を解消) -
企業様の強み、特色等を事前に共有し意欲、姿勢を高い応募者様をご推薦
(入社意欲及び、入社後の勤務意欲を事前に教育)
サービス内容
サービスご利用料金
募集から入社までの流れ
- ・退社時期が延び、人手が必要な時期に入社できない
- ・アフターケアが無く、入社後すぐに退職してしまった
- ・想定していた人材ではなく、教育や育成に負担がかかった
ワーコンが届ける安心の入社サポート
転職者様の声
- 業種
- 飲食業
- 年収
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（飲食業）
年収360万円
（飲食業）
年収450万円
お客様の声
自分で転職活動を始めたがうまくいかず、ワークコンシェルジュさんに相談しました。
紹介してもらった求人もとても多かったですし専属のキャリアアドバイザーについていただき個人的な相談にも乗って頂きました。履歴書・職務経歴書の添削から、面接対策までしっかりとしていただいたおかげで自信を持って転職活動に取り組めました。
自分の希望よりも良い条件の会社に入社することができ満足しています。
ご利用の流れ
